「8時〜17時勤務・電話応対あり」で募集してるのに、派遣会社が“電話NG”“週2希望”“扶養内しか無理”みたいな別条件の人ばかり連れてくるんだが話通じてるのか…?

782: 2018/01/13(土) 12:41:29.14 ID:DWd3Lvlr

いま会社で派遣を雇おうとして募集してんだけど
派遣会社がウチの希望と全然違う人を紹介してくる。

ウチの希望→8時~17時勤務、PC入力と電話応対、勤務地も詳細に説明してある
いま派遣って事前に面接をしてはいけないそうで、スタッフが勤務地を見学したいって申し出た場合のみ
会社説明会という形で事前に訪問してもらってる。勿論こちらも時間をとって案内して説明する。

それなのに、10時から勤務にしてもらえないか、扶養の範囲内になるようにしてもらえないか
駐車場代を負担してもらえないか、電話は苦手なので免除してもらえないか
勤務場所を○階にしてもらえないか等々言ってくるんだよね。

例えば8時から8時半にできないか?ぐらいなら交渉の範囲内かもしれないけど
週5→週2(扶養の範囲内にするため)って話が違いすぎだろ。
(そういう人を2人連れてきてフルタイムになるならいいって言ったんだけどダメだった)
よくそんな話を持ってくるなぁとスレタイ。

本日のピックアップ(=゚ω゚)ノ

~ここから記事の続き~

 

785: 2018/01/13(土) 12:58:01.13 ID:G6OATSgY
>>782
その派遣会社、よくそんなんでやっていけるね…

 

801: 2018/01/13(土) 17:18:26.36 ID:NbfBNgRZ
>>782
俺も採用担当で似た経験があるよ
経理の欠員募集で簿記2級のある経験者という条件を出したのに
経理未経験、簿記なしという人材を5名ばかりリストアップされた
条件が合ってないと言えば、経理をやりたい、やる気があるんです、だからここから選んで下さい
貴社には頼まない他社に依頼すると伝えたら
上司に怒られる、ここから選んで下さい御願いします
自分のミスを取引先でフォローしてくれということらしい
あとで上司から謝罪があったが暫くは取引しないことにした
それまでは良い人材を紹介してくれて良好な関係だったのに残念

 

802: 2018/01/13(土) 17:21:26.81 ID:Pse3DZra
>>801
お見合いで仲介者のとにかく会わせりゃなんとかなるの精神に似ている

中間オススメ(*ノ・ω・)ノ⌒。ドゾ

~まだまだ続くよ~
804: 2018/01/13(土) 17:25:54.52 ID:J3H0A0sv
>>801
でも本当はその上司の指示なんだろうけどな

 

787: 2018/01/13(土) 13:23:26.04 ID:dKC5iyPK
それくらい紹介できそうなまともな人材がいないんじゃないかな…

 

792: 2018/01/13(土) 14:10:45.87 ID:MF7Rh0+G
相手に柔軟な対応を求めてないで、自分が柔軟に対処すればいいやん

 

794: 2018/01/13(土) 14:17:27.24 ID:VS2H5KZ/
>>792
柔軟な発想で素晴らしい

 

引用元: https://medaka.5ch.io/test/read.cgi/kankon/1514789955/

この記事へのコメント

  1. 隣国の訪ね人 より:

    弊社、事務に経験なしの40代おっさんががわんさか応募してきた
    女性の募集出してるのに。
    応募してきたおっさんも事務が楽だと思ってんだろうか

  2. 隣国の訪ね人 より:

    雇用均等があるから募集要項で男女や年齢について触れちゃ駄目なんだよね、そこはしゃーない

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